Estos son los artículos etiquetados como “Favoritos” la última semana en mi Scoop.it Aprendizaje.
Aprendizaje y desarrollo virtual – LMS o autonomía – Evaluación del aprendizaje – Receptores de la Formación online – Aprendizaje organizacional – Formación online en Educación
MODERN WORKPLACE LEARNING 2020. “Back to Basics: 10 lessons for virtual L&D for 2021” por Jane Hart
La función de Recursos Humanos (Aprendizaje y Desarrollo) de las empresas puede
sacar importantes conclusiones de este 2020.
Jane Hart (@C4LPT) lo resume en 10 ideas clave, todas enfocadas en conseguir favorecer el aprendizaje en la organización.
LEARNING WITH ‘E’S. “Desire paths” por Steve Wheeler
Muy interesante este artículo de Steve Wheeler (@SteveWheeler). Reflexiona sobre el
“delicado equilibrio” que tiene que haber en los LMS entre el diseño institucional
y la experiencia de usuario.
Los usuarios, alumnos, eligen a veces sus propias herramientas para aprender, fuera de “jardines amurallados”.
Menos control, más aprendizaje.
UPSIDE LEARNING. “The state of learning measurement” por Amit Garg
Amit Garg (@GargAmit100) cree en la trascendencia de la evaluación del aprendizaje.
Va más allá de la finalización de los cursos o la opinión de los alumnos.
Se trata de medir el impacto de la formación en la organización.
THE CRAIG WEISS GROUP. “Blue-Collar Workers Need Not Apply (Learning new skills via e-learning)
Craig Weiss (@diegoinstudio) tiene
razón.
Cuando hablamos de aprendizaje a lo largo de la vida, desarrollo de habilidades, liderazgo, formación online… nos estamos refiriendo a los trabajadores de “cuello blanco”.
El futuro del trabajo, el futuro del aprendizaje debería tener en cuenta a todos. Todos quieren y necesitan aprender.
QSPIRE. “5 Disciplines of a Learning Organization: Peter Senge” por Tanmay Vora
Otra de las magníficas infografías o sketchnotes de Tanmay Vora (@tnvora) que resume las ideas transmitidas por Peter Senge en su famoso libro “The Fifth Discipline – The Art and Practice of Learning Organization”.
Organizaciones que aprenden.
DONALD CLARK PLAN B. “US Gov Report on Online Learning - a must read”
Donald Clark (@DonaldClark) comparte con nosotros
las conclusiones de un interesante informe del gobierno de EE.UU. sobre la
formación online.
Mejor "blended" - Mejor online que presencial - Online, mayor dedicación - Mejor individual que en grupo...
Y más...
¡Feliz Semana!
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